HR Business Partner

HR Business partner / Human Resources / Full-time / Rotterdam / Senior HR Advisor / Bachelor / HBO /

Jouw nieuwe baan
Als HR Business Partner ben je business partner voor de vestigingen in het land en de managers op het hoofdkantoor. Daarnaast leid je en/of werk je mee in diverse (internationale) projecten om de organisatie naar een hoger niveau te tillen. Denk bijvoorbeeld aan projecten zoals performance management en het versterken van ons employer branding.

Als een echte HR-strateeg breng jij je deskundigheid over, gevraagd en ongevraagd. In jouw rol geef je advies over alle HR gerelateerde onderwerpen, van strategie tot operationele vraagstukken. Denk hierbij aan arbeidsvoorwaarden, loonkosten, strategische personeelsplanning, verzuim, employer branding, ontslag, ontwikkeling van de medewerkers etc. Je komt te werken in een enthousiast en dynamisch team waarin ze graag met zijn allen willen streven naar het beste resultaat! Het HR-team bestaat uit drie HR-medewerkers, twee HR Business Partners (NL en Belux), een HR Manager (Benelux) en een HR Director (Benelux). Ook werken ze veel samen met de afdelingen Payroll, Recruitment en Learning & Development.


Wat heb je nodig om succesvol te zijn
  • Je bent een ondernemende HR professional;
  • 40 uur per week beschikbaar;
  • Een voorbeeld van hoe zij service verlenen, zowel voor de interne als externe relaties;
  • Het aanspreekpunt en sparringpartner voor alle HR gerelateerde zaken, met de nodige ervaring in jouw vakgebied;
  • Op de hoogte van de laatste trends en ontwikkelingen binnen HR;
  • Een teamspeler die graag een bijdrage levert aan de verdere ontwikkeling van HR binnen de organisatie.
Wat jij meebrengt:
  • Een afgeronde HBO of WO opleiding in de richting van human resources;
  • Minimaal 4 jaar relevante werkervaring in een dynamische omgeving, bij voorkeur binnen de retail en binnen HR;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden, het vermogen om snel te schakelen en prioriteiten te stellen;
  • Beheersing van de Engelse taal is zeer gewenst, zowel mondeling als schriftelijk.


Jouw nieuwe werkgever
Onze opdrachtgever is een (internationale ) retail speler in Rotterdam centrum. Als team bouwen zij samen aan het blijven van dé omnichannel speler met 49 vestigingen en een online webshop. Hoe ze dat doen? Door de klanten op één te zetten. Altijd. Door zowel online als offline de beste klantbeleving te bieden. In deze snel veranderende retailmarkt is het van uiterst belang zorg te dragen voor de optimale customer journey, welke bijdraagt aan de klanttevredenheid. Als organisatie heeft dit dan ook hun prioriteit, voor zowel de offline als online markt. Om dit te bereiken investeren zij in hun medewerkers en stimuleren zij hen om nieuwe ideeën te ontwikkelen, initiatieven te nemen en zichzelf te ontplooien. Het is van belang dat de medewerkers de klanten de beste service weten te bieden en hen kunnen verrassen! Hiermee zitten zij als organisatie middenin een cultuurverandering en voor HR ligt hier de uitdaging om onze medewerkers hierin mee te nemen.

Wat krijg je hiervoor terug
Een – zonder te overdrijven – fantastische werkplek in het centrum van Rotterdam met uitzicht op de Erasmusbrug.
Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden en ontwikkel- en groeimogelijkheden.
Vrijheid en verantwoordelijkheid om je functie zelf in te vullen en ideeën tot uitvoering te brengen in een omgeving waar alles kan.
Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 30 vakantiedagen, een aantrekkelijke personeelskorting, een collectieve ziektekostenverzekering, bedrijfsfitness en korting op diverse verzekeringsproducten.
Last but not least: een auto van de zaak met parkeerplek!

What you need to do now
If you're interested in this role, click 'apply now' to forward an up-to-date copy of your CV, or call Sandra Boerekamp now.
If this job isn't quite right for you but you are looking for a new position, please contact us for a confidential discussion on your career. #1044801
Click here to access HAYS Privacy Policy, which provides detailed information on how we use and protect your personal information, and your rights in relation to this.

Summary

Job Type
Permanent
Industry
Personeel & Organisatie
Location
Rotterdam
Specialism
Human Resources
Pay
In overleg
Ref:
1044801

Talk to a consultant

Talk to Sandra Boerekamp, the specialist consultant managing this position, located in Amsterdam
Hays Amsterdam, H.J.E. Wenckebachweg 210

Telephone: 0204609260